Библиотека управленца и HR: Краткий курс MBA.
586
Проводя периодически тренинги, связанные с развитием кадрового резерва, а также обучением руководителей управленческим навыкам и компетенциям, я иногда сталкиваюсь с вопросами, которые периодически сначала ставят меня в тупик. Вот и на одном из таких тренингов одна девушка, руководитель подразделения, спросила меня: «А есть ли такая книга, в которой собраны все-все советы, как должен вести себя руководитель в той или иной ситуации?».
Есть много книг по управленческому менеджменту, которые затрагивают те или иные аспекты менеджмента. Однако есть книга, на которую я хотел бы обратить внимание всех руководителей и всех сотрудников HR-подразделений. Это книга Барри Пирсона и Нила Томаса «Краткий курс MBA. Практическое руководство по развитию ключевых навыков управления».
По сути – это справочник эффективного управленца, где коротко и лаконично написано о том, что конкретно нужно делать руководителю в той или иной ситуации. Книга затрагивает как вопросы личностного совершенствования, так и в вопросы управления и развития бизнеса.
Управление временем, лидерство, создание команды, коучинг, вопросы преодоления проблем и принятия решений, финансовый анализ, создание стратегий и многое другое – про все это Вы сможете прочитать в книге «Краткий курс MBA».
Это, без сомнения, очень полезная книга и очень многим руководителям, если бы они придерживались советов, изложенных в этой книге, было бы намного легче работать!