Если «Да», то Вам нужна Стратегия осознанного лидерства – определенный структурированный документ, описывающий идеологию и ключевые этапы необходимых изменений, которые приведут Вашу компанию к лидерству и новым успехам. Данный документ не похож на антикризисные стратегии или «обычные» стратегии развития компаний, т.к. основан на инновационной и быстро набирающей популярность новой технологии менеджмента, еще малоизвестной в России. Данная стратегия «осознанного бизнеса» направлена не на внедрение каких-то отдельных изменений или инструментов (CRM, KPI, корпоративный университет и пр.), а трансформирует сотрудников и саму атмосферу в компании таким образом, что все сотрудники резко увеличивают свою эффективность.
Напишите мне на dmitry@leonov.consulting и мы обсудим все вопросы, связанные с развитием Вашей компании.